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    2019年高校畢業生就業形勢分析

    [來源] 四川省招生考試指導中心高考指南 [時間] 2019-05-17

    2019年是中華人民共和國成立70周年,做好高校畢業生就業工作至關重要。雖然國際形勢風云變幻,但國內經濟表現依舊強勁,因此,從總體上看,2019年四川高校畢業生就業形勢仍然是機遇與挑戰并存。

    (一)面臨的挑戰

    2019年,四川高校畢業生就業面臨以下六大挑戰。

    一是畢業生總量持續攀升,就業競爭依然激烈。據教育部門通報,全國2019屆普通高校畢業生人數預計達到834萬人,比2018年增加14萬人。四川省2019屆普通高校畢業生人數也持續增長,預計達到44.7萬人,比2018年增加約2萬人。大量的高校畢業生進入社會,必然導致就業競爭異常激烈。

    二是供需矛盾仍然存在,“招不到人才”和“找不到工作”的現象并存。一方面,企業急需大量人才,但走遍各地、招遍各校,卻招不到自己需要的合適人才,特別是伴隨信息化、智能化、網絡化進程成長起來的新經濟、新業態企業,普遍反映“人才難招”的現實情況;另一方面,畢業生想找滿意的工作,但走遍各大人才市場、應聘各大心儀單位,卻難以得到自己想要的崗位,相當一部分高校畢業生的知識水平、能力素質、社會經驗還達不到新時代背景下各類企業的人才引進標準。

    三是廣大基層“缺人而吸引不了人”的現狀依然沒有改變。隨著社會經濟的快速發展,各大中心城市都是廣泛研究出臺優惠政策,實施“搶人”戰略,而廣大基層、邊遠地區、貧困山區十分需要高知識、高能力、高素質人才,卻因為優惠政策力度不夠、創新不足等原因,難以吸引高校畢業生去就業創業,廣大基層的人才需求遲遲得不到補充的現狀短時間內還難以得到改變。

    四是畢業生“慢就業”現象有進一步擴大的趨勢。調查發現,當前高校畢業生就業意愿多元化特點愈加明顯,相當一部分畢業生的就業積極性并沒有想象中的強烈。這些畢業生是被稱為“網絡原住民”的“95后”一代,他們之中的絕大多數人屬于“421群體”,即爺爺、奶奶、外公、外婆4個老人和父母2人共同養育、關心、呵護的1個獨生子女,家庭條件相對較好,沒有強烈的“生存型”的“找工作”“謀飯碗”的內生驅動力,成長環境和就業觀念發生的較大變化,導致這部分畢業生并不著急就業,因此,怠就業(對就業持消極懈怠態度)、緩就業(暫時不就業)、慢就業(慢慢考慮,不著急就業)和不就業(不需要就業,選擇繼續學習或等待繼承家業)的現象比較突出。

    五是國際形勢風云變幻,經濟形勢走向充滿不確定性。當前,世界范圍內的貿易保護主義愈演愈烈,逆全球化甚至徹底否定全球化的思潮繼續涌動,個別國家以一國之力遏制別國發展,損人不利己的做法,給整個世界都帶來了不確定性和不安全感。調查發現,自從美國一意孤行發起中美貿易沖突以來,給我國個別地區、個別行業還是帶來一定的影響,雖然用人單位對2019屆高校畢業生需求總量沒有較大波動,但后續發展情況還無法預知。因此,高校畢業生就業形勢存在巨大變數。

    六是高校畢業生的創業積極性還不夠高,“大眾創業、萬眾創新”仍然在路上。從最近幾年有關部門和高校公布的高校畢業生就業質量報告中,不難發現,總體上,高校畢業生創業的人數偏少、比例偏低,且這種現象還會持續較長時間。

    (二)有利的形勢

    凡事都要一分為二地辯證看待,分析高校畢業生就業形勢更不能只看一個方面,因此,我們在看到嚴峻就業形勢的同時,也要看到有利于高校畢業生就業創業的好形勢、好環境、好條件。

    一是全國、全省教育大會的召開為畢業生就業創業工作注入了新的思想、活力與動力。2018年9月,黨中央召開了全國教育大會,習近平總書記發表重要講話。習總書記的重要講話對新時代教育工作進行了全面系統深入的闡述和部署,對動員全黨、全國、全社會加快推進教育現代化建設、辦好人民滿意的教育具有重大現實意義和深遠歷史影響。2018年11月,四川省召開了全省教育大會,省委書記彭清華發表講話,鮮明提出“教育興則四川強”的時代口號,為我省教育事業發展開啟了新征程,為做好四川教育工作提供了根本遵循。由此可見,高校畢業生就業工作作為直接體現高等教育質量和水平、關系國計民生的大事,將會提上更加重要的議事日程,有助于高校畢業生就業的各種利好消息將會更多、更落地。

    二是經濟總體平穩的發展趨勢將有利于“穩就業”政策發揮實效。2019年,國家通過繼續推動京津冀區域協調發展,粵港澳大灣區、長三角一體化建設,進一步深入實施“一帶一路”“中國制造2025”“大眾創業、萬眾創新”等重大戰略及加快建設成渝經濟區、天府新區的發展,四川省委省政府推動“一干多支、五區協同”發展戰略,支持民營經濟發展,加快服務業發展等舉措將確保全國和四川經濟形勢總體保持平穩增長,這為四川高校畢業生就業創業提供了堅實保障。

    三是部分城市對高校畢業生需求旺盛。隨著國家一系列發展戰略的深入實施,部分城市特別是新一線城市的人才需求空前增長。成都、杭州、南京、西安等城市集中發力,出臺了力度空前的人才優惠政策,大大拓寬四川高校畢業生的就業空間。

    四是創新創業環境不斷優化。國務院出臺“打造‘雙創’升級版”的政策措施,四川省頻繁出臺支持和鼓勵高校畢業生創新創業的優惠政策,各市州、縣區政府及其職能部門相繼建立各類創新創業園區,全省高校普遍建立大學生創新創業倶樂部并全面深入開展創新創業教育、指導和實踐活動,不斷增強大學生創新創業意識、提升創新創業能力等等,這些政策措施為高校畢業生創新創業創造了寬松的外部環境和良好的保障條件,必將進一步促進四川高校畢業生高質量、高起點創業。

    五是高校畢業生就業指導服務體系進一步健全。經過多年的創新、探索和實踐,四川省高校已經建立起一套行之有效的高校畢業生就業指導服務工作機制,形成了“一把手”負總責、分管領導親自抓、職能部門牽頭、相關部門配合、二級院系參與的全員動員工作格局,一級抓一級、層層抓落實,確保了畢業生就業指導服務工作有效、平穩、持續推進。此外,各級高校畢業生就業信息網絡相互連接、信息暢通,畢業生可在全國高校畢業生就業信息平臺“新職業”網、四川省大學生信息咨詢與就業創業服務網、高校畢業生就業信息網站等信息平臺上任意“遨游”,尋找和“捕捉”適合自己的就業機會。只要廣大畢業生不等不靠、抓住機會、及時就業,就一定能夠順利跨出從學校到社會的關鍵一步。

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